Entre las cláusulas con que numerosos gremios firmaron las negociaciones de paritarias de este año, estaba la posibilidad de revisión del aumento de acuerdo a los avances de la inflación.
Es por esto que en nuestra provincia, se aplica cada tres meses, aunque los empleados municipales lo revisan mensualmente. Por esta razón es que desde julio la Provincia debe aplicar un incremento del 3,5% en los salarios, de manera retroactiva al mes de julio que pasó.
El incremento salarial alcanza asi una suba del 19,8 % en lo que va de este 2018. Mientras que la inflación, según datos oficiales es del 19,6 %, hasta ahora.
