Gobierno reglamentó el Régimen de Incentivo a la Formalización Laboral

Con el Decreto 315/2026, se puso en marcha un capítulo clave de la reforma laboral que busca reducir contribuciones patronales y fomentar el empleo registrado.
Con el Decreto 315/2026, se puso en marcha un capítulo clave de la reforma laboral que busca reducir contribuciones patronales y fomentar el empleo registrado.

El Gobierno nacional oficializó este lunes la reglamentación del Régimen de Incentivo a la Formalización Laboral (RIFL), una herramienta destinada a estimular la creación de puestos de trabajo mediante la reducción de la presión fiscal sobre las empresas.

La medida se concretó a través del Decreto 315/2026, publicado en el Boletín Oficial, y establece una reducción de las contribuciones patronales por cuatro años para quienes contraten personal no registrado.

El régimen alcanza a cuatro grupos de trabajadores:

  • Personas sin empleo formal al 10 de diciembre de 2025.
  • Ciudadanos desempleados durante el semestre previo a su contratación.
  • Ex monotributistas sin relación de dependencia en los últimos seis meses.
  • Ex empleados del sector público en cualquier nivel.

Las nuevas incorporaciones bajo este sistema deberán registrarse ante la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) entre el 1° de mayo de 2026 y el 30 de abril de 2027.

La normativa aclara que las contrataciones bajo este régimen no podrán superar el 80% de la plantilla total del empleador. En caso de incumplimiento, las empresas deberán abonar las contribuciones adeudadas junto con sanciones e intereses.

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